我公司是一家专业提供市场营销企业咨询的服务性公司，和许多提供人力资源、会计、金融服务等等的公司一样，我们提供咨询式培训服务业务，为贵公司提供一个外部支持力量，那就是通过专业公司的咨询和培训，使得贵公司的业务人员在处理业务上更专业、更有效率，就象一支军队，训练有素使他们勇往直前。

    孔子曰：“不教而战，是谓弃之。”意思是说，士兵没有经过训练就被派往战场，就等于抛弃了他们一样。从事业务方面的人员如果没有经过培训就被送进市场，也意味着损失或抛弃，不仅牺牲的是时间、金钱和效率，还有公司的前途和命运。销售一项专门和专业的领域，需要不断的学习和磨练，但一般的企业只注重了磨练而忽视了学习，实际只是事倍功半的效果，就如同你想要打好网球，就得找好老师教你如何打网球。明朝的刘伯温曰：“夫军无习练，百不当一；习而用之，一可当百。”

    今天的顾客已不能忍受不称职的业务人员，顾客有更多的需要和面临更多的选择。顾客希望业务人员有深度的理解力和热情，能帮助他们解决问题，并且是有效和可信赖的。这就要求公司在人员培训上有更高的投资。

    培训本身是生产经营的重要组成部分，培训的切入点来自生产经营的实践，培训是企业发展的重要保障。

    1. 环境要求：以新的观念和新的方式应对变化，是企业获得新生的关键所在。
    2. 人员要求：人员和人员素质的非整齐划一，使企业产生了对不同人员进行培训的需求，用以整合人力资源。
    3. 工作要求：通过培训提高人力资源水平，适应工作变化。
    4. 缩小现状与愿望的差距：虽然培训并不能解决所有问题，但可以在很大程度上帮助企业解决很多问题。
    5. 缩小与同行间的差距：保持竞争力，提高员工素质。

    销售人员上岗和继续提高，需要方方面面的系列培训，我们针对不同企业的情况和特点，提供销售调研、销售培训方案设计、针对性的培训课程设计、实施培训、销售人员测试、销售解决建议方案等系列服务内容,为咨询式培训，即咨询+培训。 借鉴国外培训的核心概念，组织新颖独特的视角，从各个方面透视销售的全过程，提供可以借鉴的实战职业技巧，是专业知识、工作技能和思维观念的高度总结和概括；我们的讲师不是纸上谈兵的普通教师，而是具有多年销售工作经验的企业培训师；我们的培训方法是针对成人特点，提供积极实践参与式的传授与领悟。我们分别设计出初级、中级和高级三个级别系统的层层递进的职业培训系统，是迅速便捷的训练方式，您只需付出一点费用，就可以收获一片蓝天。

    除专业的人员外，还有四种知识员工需要这些知识：客户服务代表、专业人员（会计、顾问、律师等）、企业主和经理人员。他们一般不认为自己是业务人员，但要想在竞争激烈的职业领域获得成功，需要精通销售业务人员所使用的许多技巧。

    我们的特点是针对性、启发性和系统性，不仅解决“你没做到”，同时解决“你没想到”的问题，提供一种全新的思维模式和专业操作水平，我们的任务是在茫茫的市场中为企业销售相关人员找到前进的方向。